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  • 돌아온 1일 1형 3.20
    일정 관리/1일 1형 정리 2023. 3. 20. 10:35

    [면접관이 합격시키고 싶은 자소서 작성법]

    (https://www.youtube.com/watch?v=OMLsyImbedE)

     

    1. 글자수는 70%는 넘기자 ~85%면 충분하다.

    2. 자유양식인 경우 문항당 500~700자 정도가 적당하다.

    3. 1500자 이상인 경우는 필살기 2개써도 무방

     

    3C 글자수 줄일떄 여기 줄이기

    4P 건드리는거 아니야 

    인사이트는 => 글자수 모자라면 제거가능

    자소서에서는 인사이트 없어도 돼 하지만 면접에서는 중요해!!!!

     

    3C는 컴퍼니에서 부터 시작하는게 좋음 

     

     

    [공백기 1년 이상 나이 30세 취준생은  이렇게 대답하세요]

    (https://www.youtube.com/watch?v=iSO0bod52QQ)

     

    공백기가 문제가아니라 공백기에 아무의미가 없기때문에 문제인 것이다.

    1년이하는 공백기로 안봐도 무방

    공백기 ==> 당황하지 않는것 

    그럼에도 불구하고 느낀점, 교훈, 인정

    공백기에 대해 면접관이 제일 싫어하는 것은 숨기려고 하는것임

    그냥 당당하게 이야기하기 그 경험을 통해서 내가 알게됬던것

    나이 : 30대 초반까지 괜찮아 

    그불정신이 필요해!!! => 의사소통에 강점이 있고 성숙한 사람임을 어필하자~~~

     

     

    # 본것

    - 공백기 1년 이상 나이 30세 취준생은  이렇게 대답하세요

    # 깨달은것

    공백기가 문제가아니라 공백기에 아무의미가 없기때문에 문제인 것이다.

    그냥 당당하게 이야기하기 그 경험을 통해서 내가 알게됬던것

    그불정신이 필요해!!! => 의사소통에 강점이 있고 성숙한 사람임을 어필하자~~~

    # 적용할 점

    - 공백기에 대해서 준비하기

    - 나이많은거면 인정해야돼 그냥 ㅋㅋ

    - 후배들이 어려워하는 것이 제가 먼저 겪어본 것들이 많기 때문에 제가 먼제 해결방법을 제안하고 팀을 리딩 할 수 있었다.

    - 이점에서 후배들도 저를 신뢰하면서 갈등없이 프로젝트를 좋은 결과로 마무리 할 수 있었습니다. 

     

     

    [합격에 가장 큰 영향을 주는 자소서 문항]

    (https://www.youtube.com/watch?v=oEmienFhFnI)

    3C4P 경험에만 초점을 맞추어라

     

    본것: 합격에 가장 큰 영향을 주는 자소서 문항

    깨달은 것: 

    1. 경험의 초점을 맞춰라

    2. 수식어를 수치화, 결과물로 대체하라

    3. 논리구조를 탄탄하게 하라

    4. 불필요한 내용은 과감하게 제거하라

    적용점:

    항상 What Why How를 생각하면서 적용해보자

    얼무새 왜무새, 스터디원들에게 이해되는지 물어보자

     

     

     

    - 고객이 누구인가?

    내가 한 핵심적인 액션과 매칭하면 고객을 설정하기 쉽다.

    1차 고객 : 실제 고객

    2차 고객 : 협력부서, 다른 팀, 회사 전체 등

    3차 고객 : 상사, 교수님, 동료, 팀원 등

    - 컴퍼니 / 회사

    내가 한 역할을 적기

    - 컴피티터

    무조건 조사한 내용을 적기 => 조사한 것은 4P가 아니다. 

    - 4P의 핵심은

    Product 한줄 => 결과

    이러한 결과물을 완성하기 위한 3P

    Place =>문제를 해결하기 위해 내가 한 행동

    Place 와 Price가 같을 수 있다. 

    문제는 3C에서 찾기

    Promotion은 내가 의사소통한거 설명한거

    본것 : 상반기 광탈 자소서를 면접관이 첨삭하면 벌어지는 일
    깨달은것 :
    1. 경리업
    유사경험 / 성공경험 / 인사이트 기준으로 리스트업
    2. 경험 분해
    3C4P를 통하여 경험 분해
    적용점 :
    경험과 액션의 비율을 4:6 => 언제나 중요한 것은 액션
    마지막은 이경험을 통해서 깨달은 인사이트로 마무리하면 끝

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